Sentencia del Tribunal Supremo 456/2024
Derecho a la desconexión digital
Referencia
STS 456/2024
Fecha
2025-02-28
Sala
Sala de lo Social
Ponente
Antonio V. Sempere Navarro
Resumen de la Sentencia
El Tribunal Supremo establece doctrina sobre el derecho a la desconexión digital, considerando como tiempo de trabajo efectivo las comunicaciones y tareas realizadas fuera de la jornada laboral a través de medios digitales. La sentencia refuerza la protección del descanso y la conciliación en el entorno digital.
Fundamentos Jurídicos
PRIMERO
Sobre el derecho a la desconexión digital
- Marco normativo aplicable
- Alcance del derecho
- Límites a la disponibilidad digital
SEGUNDO
Sobre el tiempo de trabajo efectivo
- Concepto de tiempo de trabajo
- Comunicaciones fuera de jornada
- Compensación del tiempo extra
Doctrina Establecida
- Las comunicaciones laborales fuera de jornada deben ser excepcionales
- El tiempo dedicado a tareas digitales fuera de horario es tiempo de trabajo
- La empresa debe garantizar medidas efectivas de desconexión
- Derecho a compensación por trabajo fuera de jornada
Consecuencias Prácticas
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Registro obligatorio de comunicaciones fuera de jornada
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Compensación económica o en tiempo de descanso
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Necesidad de protocolos de desconexión digital
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Sanciones por incumplimiento empresarial